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发布日期：2009-12-10 10:10:57　作者：　点击：

　　2010年即将到来，为使我局的工作能够再上新台阶，体现新气象，打造新特色，更好地服务我区少数民族群众，积极创造“多民族和谐海陵”的良好氛围。海陵区民宗局深入学习实践科学发展观，以科学发展的要求，夯实基础，深化服务理念，积极完善“三个机制”建设，建立“金点子信箱”，并同时建立网络版“金点子邮箱”。
　　一、强化单位创新机制、建立“金点子信箱”。我局工作人员以“服务中心、建设队伍”为已任，积极拓展思维，献言献策，争取2010年在工作中有新的突破。努力做到 “四个创新”，即：创新思想教育、创新工作方法、创新活动载体、创新制度建设。
　　二、激活社区创新机制、建立“金点子信箱”。 海陵区民宗局以更快、更好地推动“民族工作进社区”为契机，在海陵区辖区内的所有社区内，设立“金点子信箱”。其主要任务为收集和整理基层民宗干部和社区干部对我局明年的工作提出的各项建议和意见，以及社区内少数民族常住居民在日常生活中所遇到的各种问题。
　　三、发挥少数民族召集人机制，建立“金点子信箱”。我局定期召开少数民族人才座谈会，就少数民族工作、民族经济发展、社会稳定等诸方面广泛听取他们的意见，建立了“金点子信箱”。